Feedback geben – Beurteilungsgespräche mit Mitarbeitern führen

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte mit Personalverantwortung aller Unternehmensbereiche

Ihr Nutzen

• Sie erlernen den Umgang mit Beurteilungsbögen • Sie wissen wie es zu Beurteilungsfehlern kommen kann • Sie können Beurteilungsgespräche planen und durchführen • Sie lernen Möglichkeiten kennen, Gespräch in eine konstruktive Richtung zu lenken in der Kritik ausgesprochen und Veränderungshinweise angenommen werden können. • Sie erproben Mitarbeitergespräche in unterschiedlichsten Situationen

Inhalt

• Verhaltensweisen von Mitarbeitern • Feedback- und Beurteilungsgespräche vorbereiten, durchführen und auswerten • Beobachtung und Bewertung • Strukturiertes Feedback geben • Schwierige Gesprächssituationen souverän lösen • Feedback einholen, Zufriedenheit der Mitarbeiter sicherstellen

Trainerinnen

Agathe Gandaa, Barbara Beyersdorf

Teilnehmerzahl

Max. 12 Teilnehmer